FORMATIONS

CAP Equipier Polyvalent du Commerce
Secteur(s) professionnel(s) :   Commerce, vente.
Commerce-Vente-Magasinage
Niveau :  3 (anciennement V)
Diplôme(s) acquis :  CAP
Diplôme(s) requis :  3ème, CLIPA AGRI, CLIPA EN
Statut(s) :  Apprentissage
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Vendre - Réceptionner - Approvisionner

Admission

  • Jeunes de 15 ans au moins sortant de classe de 3ème, ou ayant 16 ans avant le 31 décembre de l'année scolaire considérée.
  • Entretien de motivation préalable à l'entrée en formation avec le directeur et/ou le responsable de la formation.
  • Possibilité d'entrée permanente et immédiate, après entretien de validation des motivations, contrôle des conditions administratives liées au diplôme et complétude du dossier administratif
  • Formation d’une durée de 2 ans, dispensée sous contrat d’apprentissage exclusivement, dans un commerce.
  • La chargée des relations entreprises à la MFR vous accompagne dans vos démarches.

Poursuite d'études

  • La formation par apprentissage facilite l’insertion dans le milieu professionnel de la vente.
  • La poursuite d'étude est possible en BAC Professionnel des métiers du commerce et de la vente par exemple.

Les plus de la formation

  • La réalisation de projets de classe concrets ;
  • Des formateurs à l’écoute des apprentis ;
  • Un accompagnement personnalisé ;
  • Des visites thématiques : entreprises, foires, musées…
  • Mobilité de 2 semaines à l'étranger : Projet Erasmus +

Objectifs

Quatre fonctions essentielles :

  • Approvisionnement et réassortiment du point de vente ;
  • Réception des produits ;
  • Suivi marchand des familles de produits ;
  • Vente.
En fin de formation l'apprenant(e) est présenté(e) à l'examen officiel de l'Education Nationale.
Le CAP est validé par le biais du contrôle continu en cours de formation (CCF).
Le candidat ajourné peut conserver les notes obtenues supérieures à 10/20 pendant 5 ans.
 		 RNCP 34947
Coût des formations
La MFR en chiffres

Périodes en entreprise et la formation

  • L'apprenti suivra 12 semaines de formation à la MFR, avec un rythme moyen de 1 semaine au centre de formation, suivie de 2 semaines en entreprise.
  • Un calendrier annuel est défini avant le début de la formation.

Méthodes pédagogiques

Pédagogie de projet, classe inversée, pédagogie inductive / démonstrative, nombreuses sorties pédagogiques...

La vie résidentielle

  • Le jeune peut être hébergé à la MFR durant ses semaines de formations.
  • Il pourra participer à toutes les activités proposées hors cours ; activités socioculturelles, activités artistiques, bowling, cinéma, randonnées, foot en salle, arts créatifs…
  • Il bénéficiera, lors des temps d’études, d’un accompagnement aux devoirs, et peut avoir un soutien personnalisé sur les matières où il a le plus de difficultés.
  • La vie en internat dépasse les objectifs scolaires pour aller vers la construction personnelle du jeune (autonomie, citoyenneté…).